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肖祥立对中盐企业纪委书记及纪检监察干部进行集体谈话

来源: 中盐纪委办公室时间:2016-05-27

  5月18日,中国盐业总公司纪委书记肖祥立在中国纪检监察学院亲切看望了参加业务培训的中盐企业纪委书记及纪检监察干部,并就落实“两个责任”、廉洁自律进行集体谈话,强调了六点意见。

  一是督促企业党委落实主体责任,切实把监督责任落实到位。要从党要管党、从严治党的战略高度,深刻认识落实“两个责任”的极端重要性。各级党委、纪委和各级领导干部要清楚明白自己承担的任务和责任,持续推动“两个责任”落地生根。

  作为纪委书记,要履行好协助党委加强党风建设和组织协调反腐败工作的职责,加强对同级班子成员特别是对“一把手”的监督。坚持敢于监督和善于监督相结合、集体谈话和个别谈话相结合、监督提醒和督促整改相结合、监督别人和自觉接受监督相结合,充分履行党章赋予的监督职能,发挥党内监督的作用。

  二是提升监督执纪理念,把握运用好“四种形态”。“四种形态”是深化“三转”、挺纪在前的方向引领。要按照“四种形态”的要求,明确执纪重点,规范执纪流程,转变执纪方式,提升执纪效果。要进一步转变执纪理念,抓早抓小,动辄则咎;进一步改进执纪方式:紧扣三个环节,聚焦“六大纪律”;进一步增强执纪效果:正“歪树”,治“病树”,拔“烂树”,护“森林”。

  要对那些违规违纪的党员干部给机会给台阶,使他们重建对党的忠诚。通过约谈,让有存在苗头性、倾向性和轻微违纪问题的党员干部,主动说清问题、主动检查纠正,争取组织宽大处理。对于那些心存侥幸、不思悔改、执迷不悟、顶风违纪的干部,该纪律处分的及时纪律处分,该移送司法的及时移送司法。

  三是把纪律和规矩挺在前面,做政治上的明白人。要把守纪律讲规矩作为对党员、干部党性的重要考验,作为对党员、干部对党忠诚度的重要检验。要牢固树立底线意识,始终警醒自己要坚守法律底线、纪律底线、政策底线、道德底线,要守住做人、处事、用权、交友的底线,守住自己的政治生命线,守住正确的人生价值观,将守纪律讲规矩内化于心、外化于行,知行合一。要襟怀坦白、言行一致,手握戒尺、心存敬畏,对党忠诚老实,对群众忠诚老实,做到台上台下一种表现,任何时候、任何情况下都不越界、越轨,不断增强依规经营、廉洁从业意识。

  四是持之以恒落实中央八项规定精神,坚决防止松懈和反弹。要把深入落实中央八项规定精神、纠正“四风”,作为落实党风建设责任制的一项重要工作,毫不松懈地落实好、执行好。各企业要紧紧揪住违反八项规定精神和“四风”问题不放,在坚持中深化、在深化中坚持,继续加大正风肃纪力度,切实体现“越往后越严”的精神,彻底打消一些人的观望侥幸之心。要执行好总公司的“十条禁令”,紧紧抓住重要时间节点,发信号、出重拳、用狠劲,对顶风违纪的要严肃查处、通报曝光,形成有力震慑。要让职工群众看到实实在在的治理成效,使优良的作风成为中盐企业的习惯和风气。

  五是加强学习,提高业务素质和工作本领。一要学理论。要认真学习马克思主义中国化最新成果,当前特别要深入学习习近平总书记系列重要讲话精神。要坚持读原著、学原文,真正掌握精髓、把握要义,做到学而信、学而用、学而行。二要学业务。特别要认真学习贯彻《准则》和《条例》等党纪党规,要学深悟透。不仅自己学,还要认真组织全体党员干部原原本本地学习,唤醒全体党员的党规党纪意识。三要广泛学习新知识和传统文化。要广泛学习社会主义现代化建设所需的经济、政治、文化、科技、社会等各方面知识,积极适应新常态,主动引领新常态。要学习中华民族优秀的传统文化和高尚的精神追求,通过弘扬中化传统优秀文化来加强廉洁文化建设,树立“清净、严明、正直、诚信”的廉洁理念,建立廉洁信仰,净化企业政治生态。

  六是做守纪律、懂规矩的表率。党的纪律要真正成为各级党组织和每个党员的行动指南和标尺。要把讲政治作为第一位要求,把守纪律、懂规矩作为硬杠杠,落实到党员领导干部的忠诚、干净、担当上,体现在严守政治纪律和政治规矩上,转化为依法依规办事能力上。

  要按照“打铁还需自身硬”的要求,做到“五个表率”、“六个带头”。坚持党性锻炼,做政治坚定的表率;学习贯彻党章党规,做严守纪律的表率;落实八项规定,做改进作风的表率;保持公仆本色,做清正廉洁的表率;落实“一岗双责”,做抓班子带队伍的表率。要带头学纪律守纪律、懂规矩讲规矩,把纪律和规矩挺在前面。要带头践行“八项规定”精神和执行总公司的“十条禁令”。要带头坚持原则,严于律己,要求下级做到的,自己首先做到;要求下级不做的,自己坚决不做。要带头廉洁从业,廉洁奉公、秉公办事,自觉克制私心、私欲、私利。要带头增强“四种意识”,切实把思想和行动统一到中央对形势的研判和总公司党委部署上来。要带头敢担当、善作为,干实事、求实效。

  肖祥立指出,开展廉洁谈话是总公司纪委履行监督职责、强化廉洁教育、实践“四种形态”的一项重要举措,今后将作为一项制度长期坚持下去。 他要求各企业党委纪委要普遍开展落实“两个责任”约谈、廉洁谈话等活动,促进党风廉政建设责任制落实到位,推动党风建设和反腐败工作上新台阶。

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